Nos engagements
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Être leader nous donne une grande responsabilité envers nos collaborateurs, nos partenaires, nos clients, mais aussi la société et la planète. C’est pourquoi l’ensemble du Groupe Poujoulat se mobilise autour du Projet « Relations Positives ». Ce projet nous engage sur le long terme pour une meilleure performance énergétique et environnementale du chauffage, dans le respect des Hommes et des ressources.
Le pilier social
Des relations de confiance avec les hommes et les femmes
- Améliorer la sécurité et développer le bien-être au travail
- Développer les compétences et les savoir-faire
- Informer sur les accords collectifs
- Lutter contre les discriminations et promouvoir la diversité
Le pilier environnemental
Des relations durables avec nos territoires
- Améliorer la performance énergétique
- Réduire l’empreinte carbone
- Réduire l’empreinte environnementale liée aux déchets
Le pilier sociétal
Des relations responsables avec nos clients et partenaires
- Développer les valeurs de l’entreprise au travers du sponsoring sportif et du mécénat culturel et humanitaire
- Développer la démarche consumériste
- Développer les achats responsables incluant l’approvisionnement en bois
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dans son intégralité
Le Projet Relations Positives recense et détaille les actions et engagements pris par l’ensemble du Groupe Poujoulat sur trois grands enjeux sociaux, environnementaux et sociétaux.
Les informations présentées dans cette publication, les projets menés et la feuille de route font l’objet d’un avis motivé par un organisme tiers indépendant.
302,2 M€CA 2021-2022
1700
salariés
11
usines
22
filiales